Przykład CV na stanowisko Pielęgniarka

Rekruter czytający CV pielęgniarki najpierw sprawdza uprawnienia, rodzaj oddziału i obsadę pacjentów. Ten przykład umieszcza kwalifikacje i typ oddziału w dwóch pierwszych wierszach, a dalej podaje liczby zrozumiałe dla kierownika zmiany: liczbę pacjentów na dyżurze, wyniki audytów i efekty szkolenia nowych pielęgniarek.

Użyj tego przykładu jako punktu wyjściaOtwiera kreator z tym układem. Zastąp dane własnymi.

Emily Carter

Pielęgniarka dyplomowana, oddział internistyczno-chirurgiczny i telemetria

[email protected]+1 555 0142Columbus, OH

Podsumowanie

Pielęgniarka dyplomowana z 6-letnim doświadczeniem na oddziale internistyczno-chirurgicznym i telemetrycznym liczącym 32 łóżka. Dobrze radzi sobie przy obsadzie 1:5, wezwaniach zespołu szybkiej reakcji i szkoleniu nowych absolwentów. Certyfikaty BLS, ACLS i PALS są aktualne.

Doświadczenie

Pielęgniarka dyplomowana, telemetria · Riverside Regional Hospital

2021 – Present

Columbus, OH

Opieka nad 5 pacjentami na zmianę na oddziale liczącym 32 łóżka, z 98% terminowym podawaniem leków w ostatnim audycie
Udział w wezwaniach zespołu szybkiej reakcji i reanimacji oraz prowadzenie przekazania pacjentów przenoszonych na OIOM
Szkolenie 8 nowych absolwentów pielęgniarstwa; 7 z nich zaliczyło 90-dniową ocenę bez przedłużenia okresu próbnego
Zmniejszenie liczby upadków na oddziale o 30% w ciągu roku dzięki wprowadzeniu co godzinnych obchodów wspólnie z dwiema koleżankami

Pielęgniarka, oddział internistyczno-chirurgiczny · St. Anne's Medical Center

2018 – 2021

Dayton, OH

Prowadzenie opieki pooperacyjnej nad pacjentami po zabiegach ortopedycznych i chirurgii ogólnej
Edukacja pacjentów i rodzin w zakresie opieki nad raną, leczenia farmakologicznego i planów wypisu, co ograniczyło liczbę ponownych przyjęć w ciągu 30 dni na oddziale
Prowadzenie dokumentacji w systemie Epic, z dokładnymi i terminowymi wpisami

Wykształcenie

Licencjat pielęgniarstwa (BSN) · Ohio State University

2014 – 2018

Columbus, OH

Umiejętności

Monitorowanie telemetryczne · Terapia dożylna · Opatrywanie ran · Edukacja pacjentów · Dokumentacja w systemie Epic · Szybka reakcja zespołu · Podawanie leków · Szkolenie nowych pracowników

Języki

Angielski — Ojczysty · Hiszpański — Komunikatywny

Osoba, pracodawcy i liczby w tym przykładzie są zmyślone. Użyj własnych, prawdziwych danych.

Co sprawia, że CV na stanowisko pielęgniarka działa

Zacznij od uprawnień i certyfikatów

Umieść numer prawa wykonywania zawodu, kraj jego wydania, certyfikaty BLS, ACLS oraz wszelkie certyfikaty specjalistyczne tam, gdzie rekruter zobaczy je w pierwszych sekundach. Wiele systemów rekrutacyjnych filtruje kandydatów właśnie po nich.

Podaj nazwę oddziału i obsadę

Oddział telemetryczny na 32 łóżka z 5 pacjentami na jedną pielęgniarkę mówi kierownikowi rekrutacji więcej niż określenie „bardzo intensywna praca”. Podaj liczbę łóżek, obsadę i rodzaj pacjentów.

Używaj wyników, które monitoruje Twój oddział

Upadki, ponowne przyjęcia, terminowość podawania leków i wyniki ankiet satysfakcji są mierzone. Jeśli nie znasz swojego wskaźnika, zapytaj przełożoną zamiast go szacować.

Nie podawaj danych pacjentów

Nigdy nie umieszczaj imion ani danych identyfikujących pacjentów, nawet w historii o dobrym efekcie leczenia.

Wzorce punktów do dostosowania

Zamień nawiasy na swoje prawdziwe liczby i szczegóły.

Opieka nad [number] pacjentami na zmianę na oddziale [unit type] liczącym [number] łóżek
Zmniejszenie liczby zdarzeń typu [event] o [percent] dzięki [specific change you made or joined]
Szkolenie [number] nowych absolwentów i studentów pielęgniarstwa
Udział w wezwaniach zespołu szybkiej reakcji i reanimacji oraz prowadzenie przekazania pacjentów przenoszonych na oddział [unit]

Umiejętności do rozważenia

Ocena stanu pacjenta
Terapia dożylna
Opatrywanie ran
Podawanie leków
Elektroniczna dokumentacja medyczna (Epic, Cerner)
Edukacja pacjentów i rodzin
Segregacja medyczna (triage)
Kontrola zakażeń
Telemetria
Koordynacja opieki

Wymień tylko te umiejętności, które posiadasz, uporządkowane według tego, czego wymaga stanowisko.

Pytania

Jak długie powinno być CV pielęgniarki?

Jedna strona przy mniej niż dziesięciu latach doświadczenia, dwie przy większym stażu lub gdy masz kilka certyfikatów i stanowisk.

Czy powinienem wymieniać wszystkie certyfikaty?

Wymień te, które odpowiadają ofercie i są aktualne. Dane o prawie wykonywania zawodu i terminie ważności podaj tam, gdzie pracodawca o nie poprosił.

Jak napisać CV pielęgniarki bez doświadczenia zawodowego?

Zacznij od statusu prawa wykonywania zawodu, a praktyki kliniczne opisz jak doświadczenie: oddział, liczba godzin, rodzaj pacjentów i wykonywane czynności. Następnie podaj wykształcenie i certyfikaty.

Czy mogę wpisać kontrakty w agencjach pielęgniarskich?

Tak, po jednej linijce na kontrakt z podaniem agencji, placówki, oddziału i dat. Jeśli kontraktów jest dużo i są krótkie, możesz zgrupować je pod jednym nagłówkiem.