Ein Weinquiz für Ihr Team oder Ihre eigene Probiergruppe erstellen
Wein-Quiz zu Rebsorten, Regionen, Speisenbegleitung und Serviertemperaturen für Personal oder Weinfans. Mit Hinweisen, Erklärungen und Ergebnisseite.
World capitals quiz
How well do you know the capital cities of the world?
7 questions · practice mode: missed questions come back until you get them
This is a real quiz: answer it the way a visitor would. Nothing is saved.
Use this template Describe yours in chatOpen full screenMore to start from: all form, quiz and course templates. Nothing is published until you press Publish, and every answer lands in your account with charts and a CSV.
Personal, das einem Gast einen Wein nicht erklären kann, und Hobbytrinker, die Chablis und Chardonnay verwechseln, scheitern meist an denselben wenigen Fakten: der Rebsorte, der Region, den passenden Speisen und der richtigen Trinktemperatur. Diese Seite erstellt ein Quiz genau zu diesen Punkten, mit den Weinen und Fragen, die für Ihre Weinkarte oder Ihre Gruppe wichtig sind. Das Live-Beispiel oben ist ein allgemeines Quiz zu den Hauptstädten der Welt; der Chat passt dasselbe Format an Wein an.
Das erhalten Sie
Übungsmodus mit Erklärungen
Der Übungsmodus zeigt nach jeder Antwort eine Erklärung. So erfährt ein Servicemitarbeiter, der „In welcher Region liegt Chablis?“ falsch beantwortet, warum, und kann es wiederholen, bis die Weinkarte vertraut wirkt. Eine bewertete Version mit Hinweisen zu schwierigeren Fragen kann danach als Abschlusskontrolle folgen.
Quizze, die lehren
Jede Frage kann einen Hinweis und eine Erklärung haben. Falsch beantwortete Fragen kommen wieder, bis sie richtig sind.
Sehen, wer was weiß
Die Ergebnisse zeigen die durchschnittliche Punktzahl, die Fragen, die am häufigsten falsch beantwortet werden, die häufigste falsche Antwort und jeden einzelnen Durchlauf.
So funktioniert es
- Schritt 1
Spielen Sie das Beispiel oben, um die Hinweise, Erklärungen und die Übungsrunde zu sehen.
- Schritt 2
Klicken Sie auf „Diese Vorlage verwenden“, oder nennen Sie dem Chat ein Thema, oder hängen Sie eine PDF-Datei, eine Word-Datei, ein Buch oder einen YouTube-Link an, aus dem die Fragen erstellt werden sollen.
- Schritt 3
Bearbeiten Sie jede Frage von Hand, veröffentlichen Sie das Quiz und teilen Sie den Link. Punktzahlen und Schwachstellen erscheinen in Ihrem Konto.
Wer nutzt es
Restaurantleitungen, die neues Servicepersonal einarbeiten
Erstellen Sie ein Quiz zu Ihrer tatsächlichen Weinkarte mit offenen Gläsern, den Hauspreisen und den Serviertemperaturen Ihrer Küche. So lernen neue Mitarbeitende Ihre Weine kennen statt allgemeiner Fakten.
Sommeliers oder Barleitungen für eine monatliche Auffrischung
Schreiben Sie ein kurzes Quiz zu Neuzugängen und den Fragen zur Speisenbegleitung, die Gäste am häufigsten stellen. Lesen Sie dann die Ergebnisseite, um zu sehen, welche Fakten das Team immer wieder verfehlt.
Weinclubs und Weinliebhaber zu Hause
Erstellen Sie ein Quiz für den Probierabend, das Rebsorten, Regionen und Hinweise für Blindverkostungen mischt. Zu den schwierigeren Flaschen gibt es Hinweise und danach Erklärungen, damit der Abend nicht nur prüft, sondern auch lehrt.
Fragen
Kann das Quiz zu meiner eigenen Weinkarte passen?
Ja. Geben Sie dem Chat Ihre Weine mit Rebsorte, Region und Stil an, dann erstellt er Fragen aus diesen Weinen. Prüfen Sie jede Angabe anhand des Winzerdatenblatts oder des Etiketts, bevor Sie veröffentlichen. Der Chat entwirft die Antworten, und Sie sind dafür verantwortlich, dass sie stimmen.
Sollte ich Multiple-Choice oder freie Antworten verwenden?
Multiple-Choice geht in einer Gruppe schneller und eignet sich gut für Regionen. Freie Antworten passen zu Rebsortennamen und Temperaturen, denn bei vier Optionen ist ein Raten zu leicht. Der Chat kann beide Formen in einem Quiz mischen.
Wie schule ich Personal, ohne daraus eine Prüfung zu machen?
Nutzen Sie den Übungsmodus, der nach jeder Antwort eine Erklärung zeigt. Behalten Sie ein separates, bewertetes Quiz für die Abschlusskontrolle und fügen Sie Hinweise zu den Fragen hinzu, die dem Team am schwersten fallen.
Muss ich Namen oder E-Mail-Adressen aus dem Team erfassen?
Nur wenn Sie sie wirklich brauchen. Die Ergebnisse können Ihnen für jede Antwort per E-Mail gesendet werden. Wenn Sie aber Namen oder E-Mail-Adressen von Mitarbeitenden erfassen, handelt es sich um Beschäftigtendaten, und Sie sind für deren Verarbeitung verantwortlich. Fragen Sie nur nach dem, was Sie brauchen, etwa einem Vornamen. Fragen zum gesetzlichen Mindestalter für Alkohol und zum verantwortungsvollen Ausschank hängen von Ihrem lokalen Recht ab. Der Betreiber sollte diese Antworten deshalb anhand der Vorschriften am jeweiligen Standort prüfen.
Wie nehmen Menschen am Quiz teil?
Veröffentlichen Sie das Quiz und teilen Sie den Link oder den QR-Code, zum Beispiel an einem Mitarbeiter-Schwarzen-Brett oder auf einer Einladung zum Probierabend. Sie können die Ergebnisseite mit Diagrammen einsehen und eine CSV-Datei mit allen Antworten herunterladen.
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